photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le syndicat intercommunal du canton de Saint Alban Leysse recrute un agent pour un poste de co-directeur d'accueil de loisirs. L'agent en lien avec sa collègue et les partenaires, anime un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des enfants, des assistants maternels et des parents. Elle sera sous la responsabilité de sa collègue et du coordinateur des actions éducatives. Le poste est rattaché à l'accueil de loisirs de Saint Alban Leysse. Employeur : SICSAL 120 avenue de la mairie 73230 Saint Alban Leysse 1 Poste à pourvoir au 1er janvier 2026 - Prise de poste négociable. Lieu de travail : - Territoire du Sicsal. Grade(s) recherché(s) : - Adjoint d'animation principale de 2ième classe. Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Co-Direction[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Contexte Le Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) de l'association ARPADE accueille des personnes et/ou leur entourage confrontés à des difficultés d'usage de substances psychoactives et/ou de comportements addictifs sans substances. Dans une logique de pair-aidance, le travailleur pair apporte son savoir expérientiel pour soutenir les usagers dans leur parcours de soins et de rétablissement. Il contribue à la déstigmatisation et à la promotion d'une approche inclusive et bienveillante. Missions En lien avec l'équipe pluridisciplinaire du centre de soins, le travailleur pair: - assure l'animation de l'espace d'accueil, - propose des ateliers collectifs soutenant l'expression et la participation des personnes accompagnées, - partage son expérience pour favoriser la motivation au changement et promeut la reduction des risques et des dommages, - participe à des actions de mediation sociale

photo Chargé / Chargée de mission biodiversité

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Porte de l'Isère Environnement (APIE), basée à Villefontaine, intervient dans la vallée de la Bourbre de la Tour du Pin jusqu'à Grenay. Elle agit pour l'environnement dans quatre domaines liés : - Nature et biodiversité sur le terrain par des actions auprès des collectivités telles que participation au Plan local de sauvegarde de l'Œdicnème criard, au Plan Castor du bassin versant de la Bourbre, . - Education et sensibilisation à l'environnement, tout particulièrement vers le public scolaire - Vélo et mobilités douces avec la gestion d'ateliers vélo participatifs - Cadre de vie avec des actions contre la pollution et en militant pour la qualité de l'eau et de l'air. Pour l'activité naturaliste, nous recherchons un.e Chargé.e de missions. - Sous l'autorité du bureau de l'association et au sein d'une équipe de quatre salariés (deux animateurs vélos et une animatrice nature), vous gèrerez plusieurs dossiers (réalisation d'études naturalistes, rédaction de plans de sauvegarde d'espèces protégées, rédaction de documents de gestion, suivi administratif des dossiers, organisation de chantiers bénévoles, recherche de financements, animation de réunions, .) - Vous[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Rochy-Condé, 60, Oise, Hauts-de-France

L'adjoint au responsable de la MAE assure, en coordination avec le responsable, l'organisation, la gestion et l'animation du service. En présence du chef de service, l'adjoint le seconde dans les tâches d'encadrement. En son absence, il assure pleinement l'encadrement hiérarchique du personnel de son service Encadrement et management : (Éducateurs, maitresses de maison, moniteurs d'ateliers, apprentis, stagiaires) - En l'absence du responsable, assurer et animer les réunions de la MAE - Apporter un soutien aux agents dans la gestion individuelle et collective des usagers - En l'absence du responsable, participer au recrutement du personnel en collaboration avec le service RH du CDEF - Organiser et coordonner le travail des agents, particulièrement en ce qui concerne la gestion des moyens et des calendriers d'activité - Appuyer l'équipe éducative dans l'élaboration de projets (individuels ou collectifs) au profit des jeunes accueillis - Assurer la gestion horaire des agents par la préparation des plannings par anticipation (planification et gestion des présences, des absences, des congés) - Suivi quotidien et rigoureux des plannings sur le logiciel de gestion du temps, afin[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

L'adjoint au responsable de la MAE assure, en coordination avec le responsable, l'organisation, la gestion et l'animation du service. Encadrement et management : (Éducateurs, maitresses de maison, moniteurs d'ateliers, apprentis, stagiaires) - En l'absence du responsable, assurer et animer les réunions de la MAE - Apporter un soutien aux agents dans la gestion individuelle et collective des usagers - En l'absence du responsable, participer au recrutement du personnel en collaboration avec le responsable RH - Organiser et coordonner le travail des agents, particulièrement en ce qui concerne la gestion des moyens et des calendriers d'activité. - Appuyer l'équipe éducative dans l'élaboration de projets (individuels ou collectifs) au profit des jeunes accueillis. - Assurer la gestion horaire des agents par la préparation des plannings par anticipation (planification et gestion des présences, des absences, des congés) - Suivi quotidien et rigoureux des plannings sur le logiciel de gestion du temps, afin d'assurer la préparation des variables de paie dans les délais - Contrôler les écrits rédigés par l'équipe, les valider par délégation du responsable en son absence. - Accueillir[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Notre-Dame-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

3 bonnes raisons pour rejoindre notre organisation : Vous rejoignez une communauté de projets où l'expertise, l'audace, l'innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de nos valeurs. Nous garantissons à nos collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant. Vous vous épanouirez dans un cadre de vie unique entre mer, marais et forêt qui fait le bonheur de ses habitants et vacanciers. Sous la direction du responsable des sites patrimoniaux et au sein d'une équipe de 18 agents permanents et 17 saisonniers, vous assurerez la médiation et les animations relatives à la biodiversité et la nature, sur le site de Biotopia, dédié à la découverte du littoral et de la forêt, envers tous les publics et plus particulièrement auprès d'un public scolaire et de centres de loisirs. Missions : - Participer à l'élaboration des contenus de médiation et d'animation nature destinés à tous les publics en collaboration avec le secteur des Publics ; - Assurer les visites, animations et ateliers proposés au public scolaire, groupes d'adultes et de centre de loisirs et contribuer aux animations à destination des individuels, en période estivale[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Tain-l'Hermitage, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous complétez l'équipe de la Maison des Jeunes et de la Culture en CDD de 3 mois, temps de travail de 30H annualisées (périodes hautes/périodes basses) avec des horaires variables (journées, soir et week-end). Les missions sont : accueillir et animer auprès des jeunes de 11 à 25 ans, concevoir des programmes d'animation à destination de ce public, animer des ateliers de prévention, accompagner des projets jeunesse. * Poste à pourvoir au plus tôt. * ** Pour postuler : transmettre CV et Lettre de motivation par mail **

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Wingles, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Objectif général Assurer la direction et le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs durant les vacances scolaires, en garantissant la sécurité physique, morale et affective des mineurs, ainsi que la qualité éducative du projet, dans le respect de la réglementation des ACM. Missions Pilotage pédagogique Élaboration, mise en œuvre et évaluation du projet pédagogique en lien avec le Service Jeunesse et le PEdT. Définition des objectifs pédagogiques et des méthodes d'animation. Garantie de la cohérence des activités, ateliers, sorties et temps forts. Prise en compte des besoins spécifiques : inclusion, accessibilité, adaptations individuelles. Encadrement et gestion d'équipe Accompagnement, animation et évaluation de l'équipe d'animation. Organisation des réunions, bilans, temps de préparation et formations internes. Gestion quotidienne de l'équipe : plannings, répartition des rôles, cohésion et dynamique de groupe. Garantie d'un climat de travail positif et d'échanges constructifs. Gestion administrative et réglementaire Suivi des déclarations TAM/Jeunesse et Sports, listes enfants, fiches sanitaires et documents obligatoires. Contrôle permanent du respect de la réglementation[...]

photo Animateur(trice) d'îlot de production ind de transformation

Animateur(trice) d'îlot de production ind de transformation

Emploi Equipement industriel

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Prêt à intégrer un Groupe industriel où l'humain et la performance avancent ensemble ? Vous avez envie de jouer un rôle moteur dans la dynamique de production de ce nouveau site ? Vous aimez fédérer, transmettre et faire progresser une équipe ? Alors, saisissez cette opportunité en devenant animateur d'un îlot de production (f/h) ! VOTRE CHALLENGE Au cœur de l'atelier montage, vous animez et soutenez une équipe d'opérateurs (10 à 25) pour atteindre les objectifs de sécurité, qualité, délais et coûts. Sans lien hiérarchique, vous agissez comme facilitateur, référent technique en favorisant un travail collectif efficace. Vous stimulez l'autonomie des opérateurs, tant sur leur poste que dans la démarche d'amélioration continue. Vos principales responsabilités : - Animer les rituels de production (Top 5, inter-GAP...), créer une dynamique collective autour des objectifs. - Piloter la fabrication en veillant au respect des standards sécurité, qualité, délais, productivité. - Identifier les problèmes, encourager les équipiers à proposer et mettre en œuvre des idées de progrès. - Former les nouveaux opérateurs, les sensibiliser aux critères de performance. - Remplacer ponctuellement[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Date prévue du recrutement : Janvier 2026 Type de recrutement : contractuel de droit public remplacement pour une durée minimum de 6 mois Grades ou Cadres d'emploi : Niveau = ou > à Bac +2 (Educateur de jeunes enfants, infirmière puéricultrice, assistante sociale, Conseiller en économie sociale et familiale, .) avec une expérience en RPE - MISSION 1 : Organiser l'activité du RPE et celle de l'équipe - MISSION 2 : Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil - MISSION 3 : Améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel Activités principales : 1. ORGANISER L'ACTIVITE DU RPE ET DE L'EQUIPE - Sous l'autorité de la responsable de l'unité petite enfance - Mise en place des plannings d'intervention et de présence - Gestion de la ressource humaine, financière et matérielle en cohérence avec le projet de fonctionnement - Contribution à l'élaboration du projet de fonctionnement à partir du diagnostic du territoire, des missions du RPE, de l'évaluation du précédent projet - Evaluation des actions mises en place par le relais en analysant les effets des actions du RPE, renseigner les documents annuels d'évaluation,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

L'UDAF de l'Aude est co-gestionnaire du Groupe d'Entraide Mutuelle « La Soleyade », du GEM « Ô' Pré », et du Quartier GEM destiné à un public de jeunes majeurs qui a ouvert en octobre 2025. Vous interviendrez sur les trois GEM, pour le GEM la Soleyade et Quartier GEM sur le site de Narbonne et pour le GEM Ô' Pré en itinérance sur plusieurs sites. Ces lieux sont destinés à accueillir des personnes en situation d'isolement ou d'exclusion due à des troubles psychiques. Ils proposent des activités socioculturelles, des sorties afin de favoriser les échanges, la cohésion et le développement du lien social. L'animateur GEM assure une fonction d'accompagnement des participants dans une logique d'entraide mutuelle. Il concourt à la mission générale de l'association qui est de rompre l'isolement et de favoriser le lien social et la citoyenneté des personnes concernées par des troubles psychiques. Ses missions : - Accueillir et informer les adhérents et futurs adhérents - Accompagner les participants dans la vie quotidienne - Participer à l'organisation d'activités, sorties, permettant de lutter contre l'isolement - Animer des ateliers créatifs, ludiques ou sportifs - Soutenir[...]

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Chef de culture horticole

Emploi Bricolage - Jardinage

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

PRESENTATION DE LA COOPERATIVE : Créée en 2016 et forte d'une quinzaine de salarié-e-s, SICLE est une coopérative de paysage à vocation environnementale et sociale. Elle développe un ensemble d'activités complémentaires pour promouvoir la nature en ville : - Jardinage à vélo, écologique et participatif auprès de particuliers, copropriétés et entreprises - Maîtrise d'œuvre et éco-conception paysagère en espace public - Animation dans les jardins partagés pour les bailleurs sociaux Le partage, la convivialité et le bien-être de chacun-e sont au cœur de notre fonctionnement. En tant que SCOP, chaque salarié-e est destiné-e à devenir associé-e à moyen terme : engagement collectif, solidarité et participation active à la gouvernance sont des valeurs essentielles pour nous. OBJECTIFS DE LA PRESENTE OFFRE : Ce poste s'inscrit dans un projet stratégique majeur : l'acquisition de nouveaux locaux dans un bâtiment totem (Climax) intégrant une serre urbaine de 450 m². La serre sera répartie en 3 espaces : espace animation et Tiers lieu (120 m²), jardinerie de producteurs locaux éco-responsables (115 m²) et pépinière de production (140 m²). Ce nouveau lieu ouvrira ses portes en[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Manzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

1/ pour le poste d'accueil du public : o L'agent doit accueillir (physique et téléphonique), renseigner, orienter et aider les différents utilisateurs à profiter pleinement des services de la médiathèque de Combrailles, Sioule et Morge (public, associations, .) : Traiter les appels téléphoniques, les mails, transférer et/ou informer, Préparer les courriers, rapports, tableaux de bord, collecter, exploiter, organiser les informations saisies et les présenter sous forme de documents de synthèse . Recueillir, agréger les données pour alimenter le rapport sur l'état de la collectivité, Répondre aux demandes de renseignements externes, Gérer les inscriptions, prêts et retours, réservations de documents, inventaire, Participe à la promotion de la lecture publique, Conseiller et proposer l'intervention appropriée aux besoins du demandeur, Représenter l'image de la collectivité auprès des usagers. o Réalisation de tâches administratives : Participe au traitement des collections : acquisitions, désherbage, équipement des documents, catalogage, petites réparations, reliure de documents, Participe au rangement des collections, Courriers, suivi et mise en forme des dossiers[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Précigné, 72, Sarthe, Pays de la Loire

A la recherche d'un poste d'Animateur qualité production (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Vos missions : Réalisation - Connaître et comprendre la fonction des composants et des produits finis - Mettre immédiatement en place les mesures conservatoires nécessaires suite à incidents (interne ou client) - Soutenir la production dans la gestion des non-conformités - Animer des groupes de résolution de problème suite à incident interne ou réclamations clients en utilisant les outils qualité - Etc. Optimisation- Concevoir, mettre en oeuvre et suivre des indicateurs sur la gestion des rebuts dans les ateliers de - son périmètre - Proposer et suivre la mise en oeuvre d'actions qualité, préventives ou correctives - Analyser les résultats des contrôles en production afin de prévenir les dérives - Etc. Animation - Communiquer sur les non conformités apparues (interne et externe) - Sensibiliser et informer la production à la qualité : animer, former, communiquer autour de thèmes qualité - S'assurer de la mise à jour et de la pertinence des documents disponibles aux postes de travail - Développer l'autonomie des acteurs de production[...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : L'ensemble des missions s'inscrit dans le cadre du projet éducatif de territoire, du projet de service jeunesse et des actions partenariales sur le territoire. Développement de l'information jeunesse : - Animer les permanences du Bureau Information Jeunesse (BIJ) en accueillant et accompagnant les jeunes dans leurs démarches. - Mettre en place des actions sur les thématiques IJ répondant aux besoins de la jeunesse (ateliers révisions, forums, actions de prévention.). - Délocaliser l'information jeunesse dans les établissements scolaires et hors les murs. Animation de proximité : - Assurer une présence physique active dans l'espace public (rues, lieux de vie) aux moments où la rencontre avec les jeunes est possible, notamment sur le quartier prioritaire « politique de la ville » et sur les temps méridiens. - Mettre en place, animer et évaluer des temps d'animations sur les lieux de vie en direction des 6-25 ans. - Contribuer à la régulation de conflits et à l'amélioration du cadre de vie en équipe et en partenariat avec les acteurs du territoire. - Contribuer à la réflexion et à la mise en place d'actions en direction des publics lycéens sur le temps méridien. -[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

*** Poste à pourvoir dès que possible *** Votre rôle : - Assurer au quotidien le bon fonctionnement de l'atelier menuiserie - Encadrer et adapter le travail demandé aux ouvriers - Organiser, lancer, suivre et participer à la production - Mettre en valeur et développer les capacités professionnelles et sociales des ouvriers et mettre en place des actions d'apprentissage - Assurer le suivi de l'état du matériel et de son entretien Le profil recherché : Formation : - CAP + 7 ans d'expérience en menuiserie - ou Bac Pro menuisier + 5 ans d'expérience - ou BTS développement et réalisation bois Savoir-faire : -Expérience en atelier de fabrication Savoir être : - Qualités relationnelles et sens du contact - Esprit d'équipe. - Capacités d'écoute et d'observation - Esprit d'initiative - Forte motivation pour l'animation et l'encadrement d'équipes d'adultes en situation de Handicap - Rémunération indexée sur la CCNT 15/3/1966, selon l'ancienneté acquise. - Travail en horaires de journée du lundi au vendredi Nos avantages : - Prime Ségur (238 € bruts) - Mutuelle - Activités Sociales et Culturelles (chèques vacances, chèques Cadhoc et Culture, aide aux séjours scolaires, ...)

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Marquette-lez-Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Par délégation du Conseil d'Administration, et sous le contrôle direct du directeur, le.la référent.e jeunesse assure la gestion du pôle prévention/insertion (11-25 ans). Missions Elaboration et mise en œuvre du projet jeunesse, en lien avec les différents secteurs du centre social : (Enfance/Petite-Enfance, Adulte/Famille, Numérique, Ecomobilité) ; Accompagnement individuel et collectif du public 11-25 ans, en lien avec les familles ; Suivi administratif et budgétaire du pôle concerné avec la comptable et le directeur : recherche de financements, construction et suivi des budgets des actions ; Elaboration et mise en œuvre d'actions transversales, en lien avec le secteur adultes/familles et enfance ; Maillage partenarial avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire (services de la commune, collèges, club de prévention, mission locale.) ; Travail de rue régulier pour rencontrer les publics et promouvoir le centre social ; Compétences et qualités requises Titulaire d'un diplôme de niveau III minimum (DEJEPS, DEES, CAFERUIS, DUT Carrières Sociales.) ; Expérience de terrain avec le public jeune, et en coordination de projets ; Connaissance du fonctionnement[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Reyniès, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons un Directeur, une Directrice pour diriger et coordonner notre structure périscolaire situé à l'école de Reyniès (82370) Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des activités éducatives et ludiques, de l'encadrement de l'équipe d'animation et de la garantie du bien-être des enfants. Temps de travail uniquement sur le temps scolaire: 30h/semaines scolaires Vos missions : - Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'ALAE en cohérence avec les orientations éducatives locales. - Planifier, organiser et superviser les activités périscolaires (accueil, animations, ateliers). - Encadrer, former et animer l'équipe d'animateurs, en veillant à leur cohésion et à leur motivation. - Garantir la sécurité physique et affective des enfants en toutes circonstances. - Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure (planning, suivi des présences, gestion des ressources). - Développer des relations de confiance avec les familles, les écoles et les partenaires institutionnels. - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et à la qualité de l'accueil. Profil du poste : - Leadership et excellentes[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-Sauveur, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons un Directeur, une Directrice pour diriger et coordonner notre structure périscolaire/extrascolaire situé à Saint Jory. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des activités éducatives et ludiques, de l'encadrement de l'équipe d'animation et de la garantie du bien-être des enfants. Vos missions : - Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique en cohérence avec les orientations éducatives locales. - Planifier, organiser et superviser les activités périscolaires (accueil, animations, ateliers). - Encadrer, former et animer l'équipe d'animateurs, en veillant à leur cohésion et à leur motivation. - Garantir la sécurité physique et affective des enfants en toutes circonstances. - Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure (planning, suivi des présences, gestion des ressources). - Développer des relations de confiance avec les familles, les écoles et les partenaires institutionnels. - Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et à la qualité de l'accueil. Profil du poste : - Leadership et excellentes compétences en gestion d'équipe. - Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs[...]

photo Les rencontres de la trufficulture - 28 janvier 2026 - Sorges et Ligueux en Périgord

Les rencontres de la trufficulture - 28 janvier 2026 - Sorges et Ligueux en Périgord

Vin - Oenologie, Conférence - Débat, Atelier, Festival généraliste

Sorges et Ligueux en Périgord 24420

Le 28/01/2026

Venez participer aux Rencontres de la trufficulture organisées dans le cadre du festival Truffes en Folie. Deux temps forts marqueront cette journée d'échanges : Innovations et progrès récents en trufficulture seront évoqués le matin et l'après-midi sera consacrée à la reconversion de vignes en truffières au travers notamment de témoignages de vignerons trufficulteurs. Conférences et ateliers animés par des professionnels et spécialistes en biologie, trufficulture et agriculture vinicole. Cette journée sera clôturée autour du verre de l'amitié. Repas libre et réservable en appelant le 07.80.63.52.91

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Breuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une équipe de 4 moniteurs d'atelier en Espaces Verts, votre mission sera, d'accompagner une équipe de travailleurs en situation de handicap, à partir des axes suivants : - Organiser le travail au sein de l'équipe, gérer les interventions et le matériel dans le respect de l'organisation et des procédures en vigueur ; - Participer à la réalisation des tâches avec les travailleurs ; - Accompagner les travailleurs ESAT dans : o La réalisation de leurs projets professionnels en lien avec le service médico-social et l'équipe pluridisciplinaire ; o Le développement de leurs compétences professionnelles et l'évolution de leur parcours professionnel ; o Le développement de l'autonomie, de la polyvalence et du savoir-être au travail. - Veiller au respect des règles de sécurité lors des interventions. - De participer à la vie institutionnelle. Vous êtes titulaire d'un diplôme de Moniteur d'atelier. Vous bénéficiez d'une expérience dans le secteur des Espaces Verts, de préférence dans un contexte de formation ou d'encadrement. Vos capacités de synthèse, de travail en équipe, d'animation de réunion, de rigueur organisationnelle, de méthodologie, de discernement des priorités,[...]

photo Responsable de fabrication

Responsable de fabrication

Emploi Serrurerie - Métallerie

Montbazens, 12, Aveyron, Occitanie

Mission principale du Responsable d'atelier : - Planifier, organiser et suivre la production en garantissant le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. - Encadrer et animer les équipes (une quinzaine de collaborateurs) en s'appuyant sur les référents métiers par secteur afin d'assurer une coordination efficace. - Suivre l'avancement des fabrications et proposer des actions correctives en cas de dérive. - Participer au suivi de la maintenance et du bon fonctionnement des équipements de production (machines et outillages). - Être force de proposition pour l'amélioration continue des procédés, des flux et de l'organisation de l'atelier. - Déclencher les approvisionnements des différentes matières premières et outillages de production en fonction des besoins exprimés par l'ERP. Compétences du Responsable d'atelier : - Expérience confirmée dans le pilotage d'atelier de production industrielle. - Compétences en planification, organisation et suivi de production. - Qualités relationnelles et leadership pour encadrer une équipe. - Sens des responsabilités, rigueur et esprit d'amélioration continue. - La connaissance des moyens de production robotisés, des procédés[...]

photo Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Airvault, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pour appuyer les équipes techniques Atelier sur les secteurs Nord 79 et 86, nous recherchons un profil Adjoint Directeur SAV - Responsable Ateliers - F/H. Sous la responsabilité et en collaboration avec le Directeur SAV, vous définissez, accompagnez et managez l'ensemble des projets de développement technique du Groupe. Vos missions principales : Support Technique Groupe Proposer une solution technique adaptée, Coordonner les projets d'assistance technique, Aider à identifier et analyser des incidents/dysfonctionnement/pannes, Optimiser les procédures d'assistance technique, Mutualiser les solutions des problèmes techniques rencontrés pour optimiser la production et renforcer les connaissances techniques des mécaniciens. Support Organisation - Formation Faire appliquer les règles et procédures fournisseurs, Garantir les process et les bonnes pratiques, Manager, organiser et animer les équipes ateliers, Identifier les compétences à développer et proposer les formations techniques à mettre en place, en lien avec les évolutions et demandes client, Assurer les formations initiales. Responsable Guidage et Géolocalisation Garantir la mise en place du service, Suivre les[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en menuiserie

Chef / Cheffe d'atelier en menuiserie

Emploi Menuiserie - Charpente

Cluis, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de notre développement porté par le Groupe PANDO, nous recherchons un(e) Chef d'atelier en menuiserie bois (création de poste). En tant que Chef d'atelier, vous serez un acteur clé du développement de notre site. Votre mission : Piloter et coordonner l'ensemble des activités de fabrication dans un souci permanent de sécurité, qualité, coûts et délais. Encadrer les équipes de production, optimiser les moyens humains et techniques et veiller au bon fonctionnement des lignes de fabrication. Vous serez chargé(e) de : Management de la production et maintenance : - Organiser et planifier les activités de production en fonction des commandes et des capacités de l'outil industriel. - Garantir l'atteinte des objectifs de productivité, qualité, sécurité et respect des délais. - Encadrer et animer les équipes de production et maintenance - Veiller à la montée en compétences des collaborateurs : formation, intégration, polyvalence. Amélioration continue & performance industrielle : - Mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue (lean manufacturing, 5S, Kaizen, etc.). - Piloter le projet stratégique de développement majeur de l'outil de production - Suivre[...]

photo Responsable d'atelier en industrie du bois

Responsable d'atelier en industrie du bois

Emploi Equipement industriel

Illiers-Combray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Objectifs de la fonction : Animer et gérer plusieurs équipes dans le but de garantir la préparation des commandes avant l'expédition dans les conditions de rendement, qualité, coût, sécurité et délais requis par le plan de production. Tâches et missions : - Encadrer, planifier, organiser, diriger et superviser les activités de production avec un objectif en termes de qualité, coût et délais - Optimiser l'utilisation des ressources humaines, matérielles et financières - Mettre en place et superviser le contrôle de la qualité des produits sortant de l'atelier - Collaborer à la gestion des stocks de matières premières, produits semi-finis et produits finis - Participer à l'amélioration continue des processus de production - S'assurer de la maintenance préventive et corrective des équipements de l'atelier en lien avec le service Maintenance - S'assurer de la formation des employés par rapport aux équipements et aux techniques de production - Analyser les défaillances, les dysfonctionnements et proposer des améliorations - Réduire les déchets et les rebuts - Veiller à ce que les normes de santé et de sécurité au travail soient respectées - Veilleur à maintenir un bon climat[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier de carrosserie

Chef / Cheffe d'atelier de carrosserie

Emploi Automobile - Moto

Billère, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) au Responsable atelier, vos missions : - Vous répartissez les affectations selon les objectifs établis, suivez et contrôlez la bonne réalisation des travaux, dans le respect des procédures qualité - Vous apportez votre propre savoir-faire technique afin de porter assistance à vos collaborateurs et afin de développer leurs compétences - Vous cordonnez l'ensemble des activités de l'atelier carrosserie, vous suivez les dossiers jusqu'à leur facturation - vous assurez la gestion back office des travaux : transmission des informations à caractère technique ou commercial ; établissement des documentations administratives et comptables liée aux interventions ; gestion des réclamations clients ; - vous gérez la relation avec les experts d'assurance - Vous gérez l'équipe : animation, planning, hygiène et sécurité au travail, tutorat des alternants - Vous serez vous même en production et une expérience dans le débosselage sera un plus.

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Notre client est une association de type loi 1901. Elle oeuvre dans le secteur médico-social avec pour mission principale de défendre les droits et d'accompagner les personnes en situation de handicap intellectuel, psychique stabilisé, polyhandicap ou autisme, ainsi que leurs familles. L'association gère un réseau important d'établissements et de services (IME, ESAT, Foyers, etc.) dans le département. Sous la responsabilité du Responsable de service et dans le cadre du projet institutionnel, vos missions seront : * Animer une ou plusieurs équipe(s) de travailleurs pour la fabrication d'un produit ou la réalisation d'une prestation de service, * Être responsable de la production confiée, de ses délais d'exécution, de son contrôle qualité et de sa traçabilité, *Effectuer le reporting de production à destination des clients et du responsable de prestations, *Assurer le suivi des approvisionnements et des matériels nécessaires à la production confiée, * Répartir les activités, organiser et rendre accessibles les postes de travail en tenant compte des potentiels et des projets des personnes, *Contribuer à la sécurité des biens et des personnes ainsi qu'au respect des[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Chef / Cheffe d'atelier en chaudronnerie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Lamonzie-Saint-Martin, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

CHEF ATELIER CHAUDRONNERIE INDUSTRIELLE Directement rattaché à la Direction de l'usine, votre mission sera d'encadrer au quotidien et majoritairement sur le terrain une équipe d'une trentaine de personnes au sein d'un atelier de chaudronnerie. Véritable expert des techniques de production en chaudronnerie fine et soudure, vous serez le garant de la qualité des fabrications réalisées en usine sur le respect de la qualité et des délais de livraison. Vous devrez vous assurer des tâches suivantes : - Gestion quotidienne du planning de production - Gestion quotidienne et animation du personnel de production, - Propositions d'améliorations sur les techniques de fabrication, - Suivis et contrôle des temps et budgets des fabrications, - Gestion de la maintenance du parc machine, - Travailler sur les axes QHSE - Suivre et évaluer les besoins en formation des personnels

photo Chargé / Chargée de gestion logistique

Chargé / Chargée de gestion logistique

Emploi Equipement industriel

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Gestionnaire des Flux & Qualité - Atelier d'Excellence pour le Luxe ÉBÉNISTERIE GÉNÉRALE, spécialiste de la conception et fabrication de mobilier haut de gamme pour les plus grandes maisons de luxe, recherche un(e) Gestionnaire des Flux et Garant(e) Qualité pour optimiser nos opérations et assurer la perfection de nos produits. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement moderne et stimulant : atelier neuf, équipé d'un centre d'usinage 5 axes, parc de machines traditionnelles performantes, 2 cabines de peinture et bureau d'études intégré. Des projets uniques et prestigieux : prototypie, pièces uniques et séries pour des clients exigeants. Une équipe soudée et passionnée : 25 collaborateurs animés par la recherche de l'excellence. Une reconnaissance nationale : labellisés Entreprise du Patrimoine Vivant, nous portons haut les valeurs du savoir-faire français. Votre mission Vous jouerez un rôle clé dans la fluidité des opérations et la qualité irréprochable de nos créations. Ce poste stratégique, créé pour accompagner notre croissance, combine organisation, rigueur et sens du détail. Vos responsabilités Gestion des flux internes et externes : Réception et rangement des[...]

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Technicien(ne) de maintenance d'équipements de production

Emploi

Saint-Léons, 12, Aveyron, Occitanie

Aussi préservée que ses créations artisanales, la sellerie Gaston Mercier a tissé, au fil des années, une histoire faite de passion, de précision et d'exigence. Niché dans un écrin de verdure à Saint-Léons, au cœur du Sud-Aveyron, notre atelier réunit aujourd'hui quinze collaborateurs animés par la même conviction : fabriquer des selles et accessoires qui allient élégance, performance, confort absolu et toujours dans la juste mesure. « Ici, tout commence par la matière : le cuir, les composites,les textiles et autres matières que l'on choisit avec soin pour qu'ils révèlent la main de l'artisan. » Dans nos ateliers, techniciens en sellerie et couturiers façonnent chaque pièce avec un savoir-faire rare. Chaque selle est pensée comme une œuvre sur mesure, issue d'un dialogue entre la main, l'œil et l'expérience du cavalier. Cette exigence du geste, ce respect de la matière et du cheval, c'est notre signature. « Il faut aimer ce qu'on fait, comprendre la mécanique du corps, la posture du cavalier, la logique du cuir. C'est un travail de précision, mais aussi d'intuition. » Autour de l'atelier, d'autres métiers soutiennent cette aventure : logistique, communication, gestion,[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier mécanique automobile

Chef / Cheffe d'atelier mécanique automobile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions : * Superviser, organiser et planifier l'activité de l'atelier, en veillant à l'optimisation des ressources (temps, équipements, personnel) * Encadrer l'équipe de techniciens/mécaniciens : animation, suivi des performances, formation, accompagnement terrain * Garantir la qualité des interventions techniques réalisées sur les véhicules clients, dans le respect des procédures et standards de l'entreprise * Prendre en charge des diagnostics complexes, si besoin, et assurer un appui technique à l'équipe * Veiller à la satisfaction des clients, en assurant le respect des délais et en apportant des solutions techniques adaptées * Assurer le respect des règles de sécurité, qualité et environnement au sein de l'atelier Informations complémentaires : * Contrat CDI 35h (possibilité de faire un contrat de 37h ou 39h) * Horaires du lundi au samedi Compétences techniques : * Formation technique en mécanique automobile * Expert(e) de la mécanique auto, vous avez une première expérience en gestion d'équipe Compétences transversales : * Rigueur * Autonomie * Esprit d'équipe * Sens du service

photo Directeur / Directrice d'unité de production

Directeur / Directrice d'unité de production

Emploi Construction Navale

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous la responsabilité de la direction industrielle, vous avez en charge la gestion et l'organisation des chaines de production, la mise en œuvre et le suivi du plan d'investissement du site validé par le CODIR, et êtes le représentant local pour tous les dossiers techniques liés au site et aux projets locaux notamment ceux en lien avec les services publics (état, région, agglomération, localité, etc.). Dans le respect de la stratégie industrielle et en véritable représentant de la direction générale, vous participez à la structuration du site, vous assurez l'optimisation de la productivité et vous veillez à l'application de la politique sociale de l'entreprise en collaboration avec les services supports. En qualité de directeur d'un site de 300 personnes, vos missions seront les suivantes : 1/ Management des équipes et application des systèmes QHSE : - Animer au quotidien les équipes de production et s'assurer de la motivation, du respect des bonnes pratiques et de la montée en compétences des collaborateurs en collaboration avec l'encadrement intermédiaire ; - Décliner la politique salariale de l'entreprise et garantir un bon climat social au sein des ateliers de productions[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Une étude conduite en 2023 par le Centre Hospitalier de Cayenne (CHC) a mis en évidence que les femmes enceintes en situation de précarité rencontrent des difficultés à avoir accès à une alimentation de qualité, en quantité suffisante et adaptée aux habitudes alimentaires, conformément aux recommandations nutritionnelles spécifiques à la période de grossesse. Pour répondre à cet enjeu, le CHC et le DSR Périnat Guyane ont mise en œuvre en 2023-2024, dans quatre communes du centre littoral, un programme de santé publique destiné aux femmes enceintes en situation de vulnérabilité sous forme d'un parcours d'ateliers collectifs. Ces derniers, complémentaires aux soins, sont centrés sur la nutrition maternelle et infantile, et incluent de la médiation en santé ainsi qu'un apport régulier en fruits et légumes frais et locaux, via des partenaires extérieurs. Face au succès de cette expérimentation, une nouvelle phase du projet "Nutri Pou Ti Moun" se déploie sur l'ensemble du littoral guyanais : Île de Cayenne, Kourou, Saint-Laurent du Maroni et Saint-Georges de l'Oyapock. Ce nouveau volet vise à renforcer l'accès à une alimentation saine, locale et adaptée pour les femmes enceintes[...]

photo Responsable d'atelier production en industrie transformation

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pleuven, 29, Finistère, Bretagne

Responsable Atelier Transformation Viande (H/F) Nous recrutons pour l'un de nos clients, une exploitation agricole familiale engagée dans la vente directe et les circuits courts auprès des boucheries et magasins bio (Biocoop) du secteur. Objectif : valoriser des produits de qualité et développer une activité traiteur innovante. Vos missions : - Manager et animer une équipe de 5 à 6 personnes dans l'atelier de transformation. - Assurer le suivi administratif lié à la démarche qualité et aux normes en vigueur. - Être force de proposition pour innover et développer la gamme traiteur. - Garantir le respect des normes d'hygiène, sécurité et environnement. - Participer activement à la production, mettre la main à la pâte si nécessaire et valoriser nos produits. Profil recherché : - Expérience confirmée en management et cuisine/charcuterie. - Passion pour la gastronomie et la mise en valeur des produits locaux. - Maîtrise des normes HACCP et des réglementations en vigueur. - Dynamisme, créativité, bienveillance managériale et sens de l'organisation. Poste à pourvoir en CDI

photo Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Chef(fe) d'équipe production industrie de transforma

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Villaines-la-Juhel, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Produire. Coordonner. Faire vibrer. Vous rêvez de contribuer directement à la fabrication de vinyles, au cœur d'un atelier où savoir-faire artisanal et innovation industrielle se rencontrent ? Vous aimez manager une équipe, transmettre vos compétences et garantir la qualité des productions dans un environnement exigeant et passionnant ? Et si, en plus, vous pouviez le faire au sein d'un groupe reconnu internationalement pour son excellence et son attachement à la musique ? Chef d'équipe - Atelier de pressage vinyle (H/F) Chez MPO, vous ne supervisez pas seulement une ligne de production : vous orchestrez le travail d'une équipe au service d'un produit mythique, le disque vinyle, et vous contribuez à faire rayonner la musique dans le monde entier. Votre mission Rattaché(e) au Responsable de production, vous aurez la responsabilité d'une équipe d'opérateurs et de conducteurs de machines dans l'atelier de pressage vinyle. Vous jouerez un rôle clé dans la bonne organisation du travail, le respect des objectifs et la qualité des produits livrés. Vos responsabilités Concrètement, vous aurez pour rôle de : Manager et animer votre équipe - Encadrer et accompagner une équipe[...]

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Agent / Agente de plaine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Assencières, 10, Aube, Grand Est

Entreprise Notre client, acteur de l'agriculture, recherche un Responsable de Plaine et Atelier sur le secteur de Troyes et alentoursH/F. Missions Gestion de la plaine Manager les équipes de plaine et atelier Piloter et organiser quotidiennement le planning de récolte et de production et superviser le bon déroulement (calendrier de fauche) Organiser l'approvisionnement de l'usine en fonction des besoins définis par le Responsable des activités du site Préparer la campagne Organiser la récolte et la mise en place de la logistique dans le cadre de la campagne œillette Gestion de l'atelier Superviser l'entretien et la mécanique de l'atelier et du parc roulant en fonction des impératifs de production et ressources disponibles En l'absence du Responsable des activités du site, superviser l'entretien et la maintenance usine Gestion des énergies Réaliser ou assurer le suivi des niveaux de carburants, du logiciel GIR et des badges véhicules Pesage Organiser le transfert des compétences et assurer un contrôle pour l'utilisation de l'application informatique Organiser le suivi des matières sèches Expéditions Etre garant de la logistique d'expédition des produits finis Manager[...]

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Responsable d'atelier de maintenance de véhicules

Emploi Automobile - Moto

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Management & organisation - Encadrer, accompagner et animer une équipe composée à terme de : o 6 techniciens polyvalents (préparation et SAV) o 1 agent d'entretien - Organiser, planifier et suivre l'activité de l'atelier : o Gestion des plannings o Organisation des ordres de réparation (OR) o Suivi des livraisons VN/VO - Contrôler la qualité des travaux réalisés et garantir le respect des procédures internes. - Vérifier la conformité et la propreté des véhicules repris avant leur mise en vente. Coordination interne Collaborer étroitement avec : - Les assistant(e)s commerciales pour la planification des livraisons. - Le magasinier pour le suivi des approvisionnements et des délais de pièces. - La Responsable SAV pour la cohérence des plannings d'intervention. - La Responsable de concession pour la gestion des litiges clients. Expertise technique & logistique - Apporter un soutien technique aux techniciens en cas de problématiques complexes. - Superviser et organiser la logistique liée aux foires et salons (préparation des véhicules, matériel, coordination, mise en place). ________________________________________ Profil recherché Expérience et compétences - Expérience confirmée[...]

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Ouvrier / Ouvrière d'abattoir

Emploi Agroalimentaire

Saint-Martin-des-Noyers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Spécialiste de la Volaille en Vendée depuis 1946, la société THOMAS et fils est une PME d'une centaine de salariés située à St Martin des Noyers. Depuis 2018, portée par le groupe familial FAYE Gastronomie, elle commercialise les volailles du terroir Vendéen partout en France et dans différentes parties du globe. Pour cela, elle mène un projet ambitieux de structuration de l'existant et de développement de son site. À propos du poste : Rattaché au Responsable Abattoir, votre mission principale est de l'assister dans le bon fonctionnement du service. Vous devrez à terme savoir démarrer la chaîne d'abattage, régler les installations et les machines du secteur, pour le bon déroulement de l'abattage. Vous devrez affiner les réglages pour obtenir des volailles de qualité en particulier lors des changements de lots. Vous devrez respecter les consignes de sécurité, de qualité, productivité, d'ordonnancement et environnement. Vous devrez suivre et remplir les tableaux de bord (saisie de données). Vos missions : Technique : Vérifier l'efficacité des machines et faire les réglages si nécessaire (performance d'étourdissement, plumaison, éviscération.). Être attentif à la consommation[...]

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Chef / Cheffe d'atelier en menuiserie

Emploi Négoce - Commerce gros

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous intégrez notre site TECHNAL de Toulouse en tant que Chef.fe d'équipe au sein de l'atelier laquage en travail d'équipe 2*8. Rattaché(e) au Responsable de l'atelier, vous êtes responsable de la gestion, de la production et du management d'une équipe 15 personnes. Vous êtes assisté(e) par un 2 adjoints. Vous avez pour principales missions : - Veiller à ce que la production s'exécute dans le respect des processus de sécurité, de qualité et de productivité ainsi que des délais afin de garantir la satisfaction du client - Assurer un contrôle quotidien des installations, le contrôle et les analyses des effluents ainsi qu'une maintenance de premier niveau - Contribuer à l'amélioration continue des processus, veiller à l'optimisation de la consommation des poudres et consommables - Manager et animer l'équipe en veillant à maintenir la polyvalence des opérateurs - Assurer une assistance technique auprès de l'équipe - Assurer le respect des critères de qualité - Gérer l'accueil, la formation, la sensibilisation des nouveaux salariés et intérimaires Vos qualifications et vos compétences Vous bénéficiez d'une expérience professionnelle de minimum 5 ans dans l'industrie et[...]

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Chef / Cheffe d'atelier de maintenance industrielle

Emploi

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché au directeur de site, vous veillerez au bon déroulement du processus industriel en organisant la planification du travail, la répartition des postes et la gestion des commandes à honorer. Vous animerez et gérerez votre équipe d'une vingtaine de personne en répartissant les tâches selon les besoins, en assurant le suivi des performances, la formation des opérateurs et la gestion des imprévus. Vous appliquerez le planning de production, établirez les programmes journaliers pour chaque machine, suivrez les retours d'information et prendrez les mesures nécessaires pour résoudre les difficultés techniques avec les équipes. Vous serez également chargé d'assurer le reporting auprès de l'ordonnancement, d'ajuster les quantités produites, de garantir la sécurité et la qualité, et de conduire des actions d'amélioration continue en lien avec les services internes. Votre rôle intégrera enfin la gestion des priorités de maintenance, l'étude des coûts de production, l'optimisation des flux et la réflexion sur les investissements à prévoir. Issu d'une formation supérieure idéalement orientée vers la mécanique, la production industrielle ou la gestion d'atelier, vous justifiez[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi Social - Services à la personne

Baigts-de-Béarn, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'ESAT Bellevue est un établissement et service d'aide pour les personnes en situation de handicap, accompagnant environ 89 personnes, dans le cadre de leur projet professionnel au travers d'un éventail d'activités (élevage avicole, apiculture, espaces verts et conserverie agroalimentaire) Missions : Au sein de l'équipe pluriprofessionnelle de la Conserverie de l'ESAT, sous l'autorité de l'Adjoint Technique, vos missions consisteront à : -Encadrer, accompagner et animer une équipe de travailleurs en situation de handicap sur les activités de conditionnement, d'inventaires, -Effectuer la préparation des commandes, -Assurer et respecter les normes de traçabilité des produits, -Gérer le stock physique et informatique -entrant et sortant, -Répartir les activités, rendre accessible les postes de travail en tenant compte des potentiels et projets des personnes, -Organiser et planifier le travail dans le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité. -Assurer la transmission des gestes professionnels et le suivi des compétences des travailleurs, -Organiser le travail conformément au planning établi et en coordination avec les autres secteurs d'activité, -Mettre[...]

photo Adjoint / Adjointe chef d'atelier de scierie

Adjoint / Adjointe chef d'atelier de scierie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Description de l'emploi Sous la responsabilité du responsable métallerie-serrurerie et du chef d'atelier, vous pilotez la production de l'atelier. Vos principales responsabilités Organiser, planifier et suivre la production Encadrer et animer l'équipe Gérer le matériel et optimiser les coûts Innover avec le bureau d'études Garantir qualité, sécurité et respect des procédures Assurer le suivi des projets, devis, fournisseurs et commandes QHSE & Management Faire respecter les règles HSE et qualité Veiller au bon déroulement des interventions Développer les compétences de l'équipe Insuffler une dynamique qualité au quotidien Pourquoi rejoindre EES Clemessy Services ? Une rémunération attractive versée sur 13 mois. Un plan d'épargne entreprise pour construire votre avenir. Des formations continues dispensées par notre centre de formation interne. Une culture d'entreprise bienveillante, portée par la cohésion d'équipe et la passion du métier. Envie de relever de nouveaux défis techniques dans un environnement stimulant et humain ? Rejoignez-nous dès maintenant. Construisons ensemble l'industrie de demain. Description supplémentaire de l'emploi Profil recherché Technicien[...]

photo Ingénieur / Ingénieure chef d'atelier de production

Ingénieur / Ingénieure chef d'atelier de production

Emploi Serrurerie - Métallerie

Denain, 59, Nord, Hauts-de-France

Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable du pilotage global de l'atelier, composé d'une équipe de production d'environ 15 personnes et d'un service maintenance comprenant 2 à 3 techniciens. Vous garantissez le bon déroulement des opérations dans le respect des exigences de qualité, coûts et délais. Vos principales responsabilités : Établir les gammes de fabrication et le planning de production. Organisation de la production et maintenance hebdomadaire et journalière Vérifier la conformité des commandes livrées aux clients (coûts, qualité, délais). Suivre et analyser quotidiennement les indicateurs de production et maintenance Animer, informer et coordonner l'équipe de production (-15 personnes). Organiser et planifier les interventions de maintenance, de 2 à 3 techniciens Identifier, valoriser et développer les compétences des collaborateurs. Assurer la gestion des stocks en lien avec les besoins de production et de maintenance. Votre profil & compétences Expérience confirmée (10ans) en gestion d'atelier, idéalement dans les secteurs sidérurgie, métallurgie ou traitement thermique. Compétences avérées en management d'équipe en environnement industriel. Capacité[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre client est un ESAT dynamique basé à Saint-Denis (93), reconnu pour son expertise dans l'accompagnement par le travail. La structure œuvre chaque jour à la montée en compétences et à l'épanouissement d'adultes en situation de handicap. Afin de renforcer son offre d'insertion et développer les passerelles vers le milieu ordinaire, nous recrutons pour notre client son futur Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F). CONDITIONS ET AVANTAGES : - Contrat : CDI (Statut non-cadre) - Lieu : Saint-Denis (93) - Horaire : 9h-17h - Rémunération : CCN51 et selon votre profil - Démarrage : dès que possible LE POSTE ET VOS MISSIONS Rattaché(e) à la direction, vous suivez l'évolution professionnelle des travailleurs de l'ESAT. En lien constant avec les équipes techniques (moniteurs), vous les aidez à grandir dans leur métier actuel (rénovation habitat, restauration, conditionnement...) ou à construire un projet vers l'extérieur. Vos principales missions seront les suivantes : - Suivre et co-construire le projet professionnel : vous évaluez les compétences et les envies de chacun pour définir un projet adapté (maintien dans l'emploi à l'ESAT, formation ou orientation[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Chanteheux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

VOS MISSIONS : Vous assurez l'accompagnement socio professionnel de personnes en situation de handicap par le biais d'activités de production de couture industrielle et de confection, avec le soutien des Chargés d'accompagnement socio professionnel, soit : Optimiser l'organisation de l'atelier couture en rapport avec les compétences, aptitudes et potentiels des agents de production, Savoir utiliser une piqueuse et une surjeteuse industrielle toutes marques confondues, Connaitre les réglages et la maintenance de premier niveau sur les machines à coudre, Transmettre de façon adaptée des savoirs et des savoir-faire, Co construire avec la personne en situation de handicap son projet personnalisé, sa mise en œuvre et son suivi, Gérer et animer un groupe de travailleurs en situation de handicap et veiller à leur sécurité, S'attacher à créer et mettre en place des productions "en propre" lors des phases de non activité, Etre responsable du suivi des productions et de leur mise en œuvre en relation avec le client, Participer aux études préalables et aux demandes clients (réaliser des prototypes de couture suivant la demande des clients, savoir calculer un temps et un cout[...]

photo Chef / Cheffe de service logistique

Chef / Cheffe de service logistique

Emploi

Enveitg, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'ESAT Cal Cavaller / Groupe Le Parc, à Enveitg (66), recherche, dans le cadre d'une création de poste, un(e) Chef(fe) de service pour encadrer et coordonner cinq ateliers de production, en lien avec une équipe de moniteurs d'ateliers principaux. Missions principales : - Encadrement et animation d'une équipe pluridisciplinaire (moniteurs d'ateliers, éducateurs, etc.), - Coordination de l'activité des ateliers dans le respect des objectifs de production et d'accompagnement, - Mise en œuvre des lois d'orientation et des politiques publiques liées au secteur médico-social, - Accompagnement social et professionnel des travailleurs en situation de handicap, - Participation active à la transformation des ESAT (logique inclusive, parcours renforcés, partenariats, etc.), - Développement de projets innovants en lien avec les besoins des personnes accompagnées. Profil recherché : - Diplôme CAFERUIS ou équivalent exigé, - Expérience significative dans le secteur médico-social, idéalement en ESAT, - Compétences en management d'équipe, en gestion de projet et en accompagnement social, - Connaissances en développement commercial, - Sens de l'écoute, de la médiation et de la relation[...]

photo Chef / Cheffe de service production

Chef / Cheffe de service production

Emploi

Raincy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions Sous l'autorité de la direction : - Manager, animer, encadrer les moniteurs d'ateliers et agents techniques et planifier les activités des ateliers, - Etre garant de la mise en œuvre des activités de production adaptées et diversifiées au bénéfice des personnes accompagnées. - Analyser les contraintes de fabrication et ou de services et gérer leur bonne exécution, - Fiabiliser et améliorer les process de production, - Optimiser l'outil de production, le maintenir en état et préconiser les améliorations - Consolider les relations avec les clients - Veiller à la sécurité des personnes et des biens - Elaborer et contrôler les nouvelles demandes et études des clients sur l'aspect technique, en concertation avec le Directeur et les moniteurs d'ateliers, - Réaliser des devis et la facturation, - Accompagner les travailleurs dans l'exercice de leur métier et dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail - Impulser une dynamique propre à favoriser le développement et l'autonomie des travailleurs (apprentissages). - Assurer le développement des compétences des travailleurs dans le cadre de la loi 2002-2 - Dans le cadre du projet d'établissement,[...]

Ressources supplémentaires